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10万级净化车间公司生产管理制度
发布时间:2016-07-05   浏览次数:4114

文章摘要:10万级净化车间公司有责任确保工人都了解以下规则和程序,并且在他们疏于遵从或违反时给予培训和训练。10万级净化车间的人员管理包括:制定专职管理人员的职责、净化车间人员的准入制度、人员培训教育规定、进入净化车间人员的“人净程序”管理和退出管理制度等。

  10万级净化车间公司有责任确保工人都了解以下规则和程序,并且在他们疏于遵从或违反时给予培训和训练。被分配到洁净建设区域的每位工人有责任和义务理解并遵守洁净建设规则和程序。

 

  10万级净化车间公司负责执行洁净室草案。每天管理者要对洁净建设区域进行检查,并填写检查清单。10万级净化车间公司负责提供洁净室所需物品,例如:鞋套,毛巾,垫子和工装。同时也负责提供每日执行洁净规则和程序的人员和设备。

  10万级净化车间公司要对在洁净区域工作的人员进行培训,开始阶段,公司应在每个入口处安排人员进行管理,以确保本规则和程序的执行。

  10万级净化车间公司洁净度定期检测制度/测量

  为了保证洁净室的洁净度满足工艺要求,10万级净化车间公司必须定期对洁净室内的洁净度进行检测。

  检测测试设备:激光粒子记数器

  检测周期:每周一上午、下午对各洁净区域进行一次检测

  检测条件:静态洁净度测试

  数据收集整理:将每次检测的结果输入监控室的电脑中储存,并在每个季度末(或下季度初)给各部门发该季度的洁净度记录图表电子档通报给各部门。

  10万级净化车间用净化空调系统及设备的维护管理与相应的操作规程、维修制度等(包括净化空调系统和净化车间相关的公用动力系统的设备、管线等管理维护,如:空气过滤器、空调机、局部净化设备、冷冻机及水泵、纯水设备、配电设备、安全报警设施等)

  10万级净化车间公司人员管理制度

  10万级净化车间的人员管理包括:制定专职管理人员的职责、净化车间人员的准入制度、人员培训教育规定、进入净化车间人员的“人净程序”管理和退出管理制度等。


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